المحاسبة الإلكترونية والمحاسبة التقليدية من حيث التكاليف

في عصر التحول الرقمي أصبحت المحاسبة التقليدية مشكلة يجب التغلب عليها وتطويرها بطريقة مشروعة من طرق العمل المحاسبي. 

تسجيل جميع المعاملات والأحداث الاقتصادية للأعمال التجارية، ويوثق المحاسبون الماليون المعاملات مثل المبيعات والمصروفات وعمليات الاستحواذ على الأصول والقروض والاستثمارات في الأسهم.

تحقق المحاسبة الإلكترونية العديد من الميزات والفوائد ومنها توفير المال، وتسهيل التعاون بين الأفراد، وإدارة الضرائب بسهولة، وتحقيق رقابة داخلية فعالة.

المحاسبة الإلكترونية وعلاقتها بنظم المعلومات المحاسبية

العمل المحاسبي التقليدي يشعر الموظفين بالملل، ويتطلب الكثير من تكرار المهام اليدوية، وهو ما يجعل طبيعة العمل المحاسبي صعبة ومعقدة للكثيرين، بينما الأنظمة الإلكترونية  تضيف متعة للعمل وتفتح أبواب للتعلم، وتزود المحاسب بأدوات تكنولوجية حديثة، مما يكسر حدة الملل الناتجة عن العمل المحاسبي التقليدي.

دوراتنا التدريبية من تصميم فريق أي بي إس وقد لا تكون متاحة بنفس تلك المحاور في اي مركز تدريب أخر.

لم تستحدث نسخة أحدث من المحاسبة التقليدية لتلافي أخطاء ومشكلات المحاسبة اليدوية، وقد يكون الجيل الجديد من المحاسبين ليس على دراية شاملة ومران على طرق المحاسبة اليدوية.

تقدك المحاسبة الالكترونية أكثر بكثير من مجرد خدمات المحاسبة الآلية الأساسية، فيما يلي المميزات الرئيسية للمحاسبة الإلكترونية:

يأتي نظام المحاسبة الالكترونية أيضًا مع نصيبه العادل من العيوب، فيما نور يلي بعض من عيوب هذا النظام المحاسبي:

ويُعد الفساد أحد الأسباب الرئيسة للفقر والناتجة عن الافتقار للمساءلة والشفافية، حيث إن استخدام نظام المُحاسبة اليدوي يُساهم في الزيادة من الفساد وقد يكون الفساد عبارة عن التحايل في القواعد الرسمية المُتعلقة بصُنع القرار كما أن الفساد يحصُل نتيجةً لاستخدام المنصب أو الرُتبة للمصلحة الشخصية، وعليه يُعد استخدام المُحاسبة الإلكترونية أحد الأسباب التي تُساهم في تقليص الفساد المالي وخاصةً نور في القطاع العام، حيث تُعد الحكومة الإلكترونية من العوامل التي تُساعد على التنمية الاقتصادية والتقليل من الفساد.[١٠]

مال وأعمال  ، علم المحاسبة / تعريف المحاسبة الإلكترونية

ستتعلم أيضًا كيفية مراقبة الأداء المالي للمؤسسة وتحليل التكاليف والعوائد لتحسين الربحية.

اعداد الخطط التدريبية للشركات وتحديد الاحتياجات التدريبية